Il 22 novembre 2017 a Bruxelles, in Commissione Petizione del Parlamento europeo, in seduta pubblica ed in diretta streaming,interverranno l’avvocato Vincenzo De Michele e l’avvocato Sergio Galleano, in qualità di esperti italiani sul tema ” Il principio della non discriminazione e le misure per prevenire e sanzionare l’abuso dei contratti a tempo determinato alla luce della giurisprudenza della Corte di Giustizia dell’Unione europea”.
Program of the Hearing on fixed term contracts 22 November 2017 Lista delle Petizioni sui contratti a tempo determinato in discussione il 22-11-2017
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Il giudice indipendente e imparziale: l’equiparazione normativa ed economica della magistratura onoraria con quella togata
ordinanza di rinvio pregiudiziale alla Corte di Giustizia Europea
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Alla ricerca della tutela effettiva dei precari pubblici in Europa e in Italia – di Vincenzo De Michele
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Le sentenze della Cassazione sul precariato scolastico e la crisi etica e organizzativa della magistratura del lavoro nella tutela dei lavoratori pubblici precari
Vincenzo De Michele Il dialogo diretto tra Corte costituzionale e Corte di giustizia ha rafforzato la tutela dei diritti fondamentali dei lavoratori pubblici precari contro il rifiuto di imparzialità della Cassazione. ………………………………………………………………R...
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La sentenza “Mascolo” della Corte costituzionale
di Vincenzo De Michele e Sergio Galleano SOMMARIO: 1. La riforma costituzionale a Costituzione “invariata” del Giudice delle leggi nella sentenza n.187/2016 e nelle contestuali ordinanze nn.194 e 195/2016. – 2. L’applicazione “delimitata” della sentenza Mascolo della Corte di giustizia nella sentenza n.187/2016 della Corte costituzionale. – 3. L’ap...
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Nuova ordinanza pregiudiziale del Tribunale di Trapani sulla stabilizzazione dei precari pubblici
Nuova ordinanza pregiudiziale del Tribunale di Trapani sulla stabilizzazione dei precari pubblici contro le Sezioni Unite della Cassazione. link: tribunale-di-trapani-petrusa-ordinanza-di-rinvio-pregiudiziale-ue-sul-precariato-pubblico-contro-sezione-unite-n-5072-2016
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